Lean ist eine Führungs-und Unternehmenskultur mit dem Ziel maximale Wertschöpfung in Unternehmen ganzheitlich zu umsetzen.
Dies erreicht man durch eine zielgerichtete Mitarbeiterbefähigung um die Prozesse und somit das Gesamtunternehmen kontinuierlich zu verbessern. Die Organisation soll befähigt werden, sich schnell und effizient auf die immer größer werdenden Herausforderungen der Märkte anpassen zu können. Konsequente Orientierung an den Bedürfnissen des Kunden und die Vermeidung und Beseitigung jeglicher unnötiger Abläufe und Verschwendungen über alle Bereiche sichert hierbei langfristig die Existenz des Unternehmens und dessen Wirtschaftlichkeit.
Lean basiert auf den Grundlagen des Toyota Produktionssystem, welches maßgeblich von Toyoda Sakichi gestaltet wurde. Dieses System hat sich über eine längere Entwicklungsphase zu einer allumfassenden Unternehmensphilosophie entwickelt, welche bei aller Verbesserung der Wirtschaftlichkeit, vor allem den Respekt von den Menschen wahren muss.
